Certaines politiques d’Apple sont plus ou moins spéciales en ce qui concerne ses employés, et certaines violations de celles-ci peuvent entraîner au licenciement. 9To5Mac nous apprend quelques informations concernant les attentes de l’entreprise : Apple distribue un document à ses employés expliquant la bonne attitude à avoir dedans et en dehors du travail, prévenant qu’ils gardent le droit de prendre des décisions plus ou moins conséquentes si l’employé ne respecte pas les demande de la firme à la pomme.
En exemple, les employés n’ont en aucun cas le droit de dire du mal d’Apple sur Facebook et les différents réseaux sociaux et ainsi, Apple encourage à ne pas confondre vie professionnelle et vie privée. Le site nous fournit d’autres exemples intéressants sur ce document : les employés peuvent posséder leur propre site web, mais ne peuvent pas parler d’Apple et ses produits dessus, ils ne peuvent pas non plus laisser des commentaires sur des blogs parlant de la pomme, ne doivent pas utiliser leur boite mail Apple dans leur vie privée mais aussi ne pas spéculer sur les rumeurs entourant l’entreprise.
24 commentaires
Vive la liberté d expression …
C’est vraiment abusé, du grand n’importe quoi.
En même temps on peut facilement changer d’identité sur internet donc bon je pense pas que ça serve à grand chose leur charte la
Bientôt ne peuvent posséder de produit Apple Non !!!!
Après avoir bridé les appareils on bride les employé(e)s
Mais ils ont droit de perdre leurs produits en phase de test dans un bar…
C’est vrai que ces regles font peur quand on lit ca. Mais il faut comprendre un peu pk ils font ca. Depuis 2007 toutes les autres entreprises copient ce qu’ils font donc pas etonnant qu’ils veulent etre les premier a sortir leur produit avant d’etre copié.
En même temps je suis pas sur qu’il y a beaucoup d’employé dans la confiance des nouveaux produit ( en conparaison au volume de salarié )
Ce qu’il faut pas lire… La seule chose à comprendre c’est que chez Apple on aime pas la critique, ne pouvant pas enlever la liberté d’expression des civils, ils le font avec leur employés grâce au contrat de travail. Rien à voir avec la protection de leur produits car je pense pas que cette politique est surtout en vigueur pour les employés des « AppleStore ».
Encore une close de merde…
Tu travailles dans une entreprise , tu dois avoir le secret professionnel, je comprend tout a fait la reaction d’Apple , pour ne pas etre bouffé par la concurrence
Interdit à ses employés.
c’est normal qu’en employé n’ait pas le droit de dire du mal de son entreprise, dans la plupart des grandes entreprises c’est le cas, meme en france (ex: SNCF) sous peine de sanctions…
Ils est aussi aussi primordial dans toute entreprise de conserver le secret professionnel!
Eux (SnCf) normal ils sont tout le temps en grève, et encore un annoncé de grave pour Noel …
Sérieux?
Et ça fais la réussite d’Apple, il y a un contrat au début soit d’accepte donc tes réduit à pas parler d’Apple (Normal quoi) ou soit tu te casse, c’est pas un inconvénient.. C’est comme dans Harry Potter tu peux pas dire VOLDEMORT :)
Sympa, l’exemple ! :D
Moi perso y’a rien qui me dérange dans leur close de contrat.
Comme dans tous les métiers tu peu avoir des avantages et inconvénients.
En revanche ils ont le droit d’acheter des produits Apple !
Sa crain cher eux
Il n y a aucune entrave à une quelconque liberté!
Il y a d un côté la vie de la personne hors du travail, et sur laquelle l individu peut s épancher comme il le veut!
Il y a la vie professionnelle:
Le salarié touche un salaire, il est contractuellement lié à la société qui l emploie.
Bref: c’est normal!!!
L inverse serait hallucinant:
Tout ce qui concerne le travail doit rester dans la sphère du travail!
Imaginez votre médecin, votre avocat, s’épancher sur vos hémorroïdes ou sur votre blenoragie…
Vous seriez heureux, j en suis sur!!!
Le truc un peu abuser, c’est le non droit de parler des produit Apple sur le net (ici par exemple) sinon le reste me paraît être comme dans les autres « grosses boîtes »…
Au secourrr ma femme travaille chez Samsung je suis salarier Apple il m’ont obligée à divorcer (ridicule )
Par exemple, ils peuvent pas dire : » mon supérieur me fait chier » sur Facebook ou autres ? Ils sont pas sérieux quand même, va falloir jailbreaké leur contrat ^^
Une vrai dictature, moi qui pensé a la « destalinisation » :)